Boîte à idées
Dans le cadre d’une semaine de l’innovation, ou tout simplement pour inclure tout votre organisation dans le lancement d’un nouveau projet, la boîte à idée se révèle être un formidable pool de créativité !
Peu importe le sujet : communication, service, stratégie de développement, marketing, etc …les avis extérieurs sont le bienvenus ! Personne n’est à l’abris d’une bonne idée. En lançant un challenge « boîte à idées » à tous les membres de votre organisation, vous misez sur l’intelligence collective pour booster l’innovation ! La science la prouvée : rien n’est plus efficace qu’un groupe participant à un problème donné.
Réunissez un maximum de points de vues en un seul endroit.
Cession de droits à l'image
Pour contribuer, les participants sont obligés de vous céder leurs droits à l’image.
Interface unique
Collectez toutes les participations dans une interface unique, au même format.
Magic Moviebuilder
Réalisez facilement une compilation vidéo des contributions.
Pour booster les dynamiques dans votre organisation.
Objectifs pour l’organisateur
- Valoriser les membres de l’organisation
- Exploiter l’intelligence collective
- Montrer son énergie et son ouverture d’esprit
Expériences pour les participants
- Se faire entendre
- Imaginer des idées nouvelles
- Être un acteur de la communauté
Le principe de la « boîte à idées » est très simple : vous lancez le challenge sur un sujet précis, vous invitez le maximum de personnes interne à votre entité à participer et enfin vous faîtes une compilations des réponses données.
Il faut que la question soit la plus précise plus possible, compréhensible par tous, mais ouverte pour laisser le champs des possibles.
C’est très important qu’un maximum de personnes participent à votre challenge : Plus l’échantillon de personne est important, plus la probabilité que la moyenne des réponses soit bonne, est importante.
Autre avantage : vous valorisez les points de vues de tout le monde.
Lancer une « boîte à idée » c’est le moyen infaillible de faire progresser votre organisation dans le bon sens.
Les astuces de la Team Getinshoot
N’oubliez pas de remercier les participants
Clôturer le projet par une véritable action !
Définissez bien la perspective de départ